想了解，公司一直使用劳务派遣不转正式工怎么

公司一直使用劳务派遣不转正式工，可咨询人事并依法维权。
依据《劳动合同法》，试用期有限制，超期未转正可投诉或仲裁。不及时处理，可能影响员工权益，如工资、福利等受损。
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公司不转正式工，可咨询人事、投诉劳动局、申请仲裁或诉讼。
选择方式需根据具体情况，如沟通无果则考虑法律途径，确保自身权益。
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公司不转正可维权。
具体操作：1. 咨询人事了解原因；2. 若超试用期，向劳动局投诉；3. 申请劳动仲裁，提供证据；4. 如仲裁不满，可提起诉讼，依据《劳动合同法》维权。